diplomski rad
Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije

Mario Šubarić (2018)
Sveučilište Jurja Dobrile u Puli
Fakultet ekonomije i turizma "Dr. Mijo Mirković"
Citirajte ovaj rad...

Šubarić, M. (2018). Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije (Diplomski rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:315545

Šubarić, Mario. "Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije." Diplomski rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:315545

Šubarić, Mario. "Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije." Diplomski rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:315545

Šubarić, M. (2018). 'Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije', Diplomski rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, citirano: 25.08.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:315545

Šubarić M. Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije [Diplomski rad]. Pula: Sveučilište Jurja Dobrile u Puli; 2018 [pristupljeno 25.08.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:315545

M. Šubarić, "Pribavljanje i selekcija talenata kao čimbenik dugoročne uspješnosti poslovanja organizacije", Diplomski rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, Pula, 2018. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:315545