Paginacija
-
-
Organizacija odjela hrane i pića u hotelu
-
Brigita Čulina Cilj istraživanja tematike ˮ Organizacija odjela hrane i piće u hotelu ˮ jest shvaćanje
kompleksnosti organizacije spomenutog odjela, značenje i doprinos njegovog
djelovanja. Ono što je učinjeno jest da se putem obavljanja stručne prakse, utvrdila
teorija iz različitih literatura. Postigao se pozitivan učinak proširujući znanje na području
odjela hrane i pića putem komunikacije, opažanjem te samim aktivnostima u hotelu.
Što je vrijedno pamćenja jesu mnogi elementi koji...
-
-
Organizacija posebnih događaja
-
Klara Orban Organiziranje posebnih događaja predstavlja vrlo složen proces koji zahtjeva prethodno definiranje ciljeva i zadataka, a kojima će se, kasnije, postići realizacija njihova postavljanja i izvršenja. Poseban događaj ima precizno određen program održavanja, a zasnovan je na obilježavanju posebnih zbivanja unutar nekog okruženja. Bitna stavka jest da se ovakvom vrstom događaja ne ostvaruju samo ekonomski ciljevi, već i oni kulturne i socijalne naravi. Iako je potrebno vremenski dugo...
-
-
Organizacija poslovne funkcije prodaje u poduzeću IN-DI d.o.o.
-
Danilo Tomić Organizacijski proces iznimno je važan za uspješno poslovanje svakog poduzeća.
Bez dobre organizacijske strukture, dobro organiziranih organizacijskih jedinica te
dobro organiziranog upravljanja poduzeće neće ostvarivati dobre poslovne rezultate.
Kako bi se ukupan zadatak poslovanja mogao obaviti na efektivan i efikasan način,
on se mora prvo raščlaniti na posebne zadatke. Posebni zadaci koji postoje u
svakom poduzeću nazivaju se poslovnim funkcijama. Poslovna funkcija je skup
...
-
-
Organizacija rada medicinskih sestara s posebnim osvrtom na radno opterećenje
-
Sanja Stojaković Na učinak kliničkih medicinskih sestara utječu mnogi čimbenici, koji se dijele na tri prema svojim perspektivama: pojedinac (stres na poslu), situacija (opterećenje) i propisi (nadzor). Ovaj rad ima za cilj utvrditi razine iscrpljenosti, otuđenosti, kontrole posla i psihološke zahtjevnosti posla medicinskih sestara te usporediti te mjere radnog opterećenja s obzirom na to rade li sestre na bolničkom odjelu ili ambulanti, te s obzirom na to koliko dobrom procjenjuju organizaciju rada...
-
-
Organizacija rada palijativne skrbi u Hrvatskoj i važnost kvalitetnog planiranog otpusta palijativnog bolesnika iz bolnice
-
Marija Tadić U radu je istaknuta organizacija palijativne skrbi u Republici Hrvatskoj i važnost kvalitetnog planiranja otpusta palijativnog bolesnika iz bolnice. Palijativna skrb je aktivna, sveobuhvatna skrb za pacijenta koja započinje kad su iscrpljene sve klasične metode liječenja a znakovi širenja bolesti dosegli takav stupanj da ih bolesnik teško podnosi. Obuhvaća cjeloviti, holistički pristup bolesniku i njegovoj obitelji s namjerom poboljšavanja kvalitete života te sprječavanja i...
-
-
Organizacija računovodstvenog sustava u poslovnom subjektu Gastro - tim d.o.o.
-
Sendi Tominić Računovodstvo predstavlja jedno od najsnažnijih i najopsežnijih područja ekonomije. Računovodstvo je zaokruženi sustav evidencije u kojem se na poseban način planiraju, evidentiraju, kontroliraju i analiziraju stanja i kretanja sredstva i poslova, i s tim u vezi sastavljaju računovodstvene informacije. Zadatak računovodstva je pružiti kvalitetne informacije rukovoditeljima za donošenje poslovnih odluka. Veličina i djelatnost svakog poslovnog subjekta presudno utječu na sadržaj,...
-
-
Organizacija sadržaja i usluga za osobe sa invaliditetom u suvremenom hotelijerstvu
-
Sara Prkačin Tema ovog diplomskog rada je organizacija sadržaja i usluga za osobe s invaliditetom u suvremenom hotelijerstvu. Cilj rada je utvrditi jesu li turistički sadržaji u Republici Hrvatskoj prilagođeni osobama s invaliditetom. Svrha i predmet rada je istaknuti pojedinosti kojima se osobe s invaliditetom susreću kao turisti, ali i koje promjene bi povoljno utjecale na poboljšanje turističke ponude osoba s invaliditetom. Metode koje se koriste u ovom istraživanju su povijesna metoda,...
-
-
Organizacija tjelesnog vježbanja
-
Lucija Lanča Organizacija tjelovježbe od ranog djetinjstva ima veliku ulogu. U tom segmentu upravo su odgojitelji, ali naravno i roditelji, ti koji djeci moraju usaditi potrebu za vježbanjem, odnosno pozitivnu osobinu navike za vježbanje. Djeca koja provode određen oblik tjelovježbe imaju manje zdravstvene tegobe te bolje zdravlje. Tjelovježbenom aktivnošću je potrebno baviti se tijekom čitavog života. Sport i sportske aktivnosti ne jačaju samo fizičku spremu pojedinca, nego pozitivno djeluju...
-
-
Organizacija tjelesnog vježbanja
-
Barbara Koštić Organizacija tjelesnog vježbanja složen je proces koji se sastoji od više čimbenika i
definicijom se ne može iskazati ni njihov broj ni njihova povezanost. U odgojno-obrazovnom sustavu organizaciji procesa tjelesnog vježbanja pristupa se prvo opće, a zatim usmjereno. Opća organizacija procesa tjelesnog vježbanja odnosi se na vrste kinezioloških aktivnosti. Usmjerena organizacija tjelesnog vježbanja odnosi se primarno na načine raspoređivanja djece po vježbovnom prostoru...
-
-
Organizacija upravljanja i managementa kao elementa organizacijske strukture
-
Sandra Stojanović Danas svatko pripada većem broju raznih organizacija. Iako je pojam organizacije svima poznat, još uvijek ne postoji jedinstveno utvrđen njegov sadržaj. Razvile su se mnoge teorije, ali po svakoj teoriji organizacija se može tretirati kao smišljeno ljudsko djelovanje s namjerom da se ostvare zadani ciljevi i kao sustav međusobno povezanih pojedinaca. Najvažnijim karakteristikama svih organizacija smatraju se ljudi, određeni ciljevi i pravila ponašanja. Po H. Fayolu postoji...
-
-
Organizacija velikih događaja i njihov utjecaj na destinaciju na primjeru grada Rovinja
-
Roberta Klaić Iako su se događaji organizirali od davnina, turizam događaja je ipak obilježje suvremenog turizma. Danas turisti nemaju iste motive dolaska na destinacije kao prije desetak godina. Turisti su u potrazi za doživljajem na destinaciji. Sve više destinacija, kako u svijetu, tako i u Hrvatskoj, organizira razna događanja kako bi turistima omogućili posebne doživljaje i kako bi zapamtili destinaciju po nečem posebnom. Događaji su postali tako značajni da nekim destinacijama postaju i...
-
-
Organizacijska klima u poduzeću Infobip d.o.o.
-
Ivana Peruško U ovom će se završnom radu razmatrati teorijski i praktični pogled na organizacijsku klimu u poduzeću Infobip d.o.o.. Nakon definiranja organizacijske klime, te eksplikacije njene uloge, uzroka nastajanja i njenih posljedica, analizirati će se organizacijska klima u samoj organizaciji. Na način da se ispitanici anketiraju pomoću prilagođenog SiOK upitnika, koji prikazuje trenutno stanje organizacijske klime i zadovoljstvo zaposlenika. Upitnik se sastoji od 47 tvrdnji, podijeljenih na...
Paginacija
