završni rad
Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima

Križanac, Sanja
Sveučilište Jurja Dobrile u Puli
Fakultet ekonomije i turizma "Dr. Mijo Mirković"

Citirajte ovaj rad

Križanac, S. (2019). Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima (Završni rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:721566

Križanac, Sanja. "Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima." Završni rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:721566

Križanac, Sanja. "Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima." Završni rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:721566

Križanac, S. (2019). 'Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima', Završni rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, citirano: 20.06.2021., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:721566

Križanac S. Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima [Završni rad]. Pula: Sveučilište Jurja Dobrile u Puli; 2019 [pristupljeno 20.06.2021.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:721566

S. Križanac, "Trendovi koji utječu na upravljanje ljudskim potencijalima", Završni rad, Sveučilište Jurja Dobrile u Puli, Pula, 2019. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:137:721566

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.