Pages
-
-
Diskriminacija cijena
-
Antonio Gergorić Svakim novim danom svjetska populacija pomiče granice, obara rekorde vlastite veličine. Promatrajući iz druge perspektive zemaljska kugla ima kontinuiranu i nepromjenjivu težinu, odnosno ograničene resurse. Dakle, dolazimo do surovog i savršenog životnog ciklusa u kojem snalažljiviji opstaju. Preslikanu situaciju imamo i na tržištu ponude i potražnje, odnosno u sustavu međuljudskih razmjena popularno nazvanom ekonomija. Tako na ekonomskom tržištu nalazimo mnogobrojne...
-
-
Diskriminacija cijena i primijena u praksi
-
Barbara Kalister Cjenovna diskriminacija predstavlja različitu naplatu cijena kupcima. Ona se pojavljuje u tri stupnja. Bez obzira koji od tri stupnja primijenili cilj je pridobivanje potrošačevog viška. Prvi stupanj u stvarnosti je teško ostvarivo jer je potrebno poznavanje savršenih informacija za svakog pojedinačnog kupca kako bi se pridobio njegov višak. Drugi stupanj odnosi sa na ono s čime se široka masa najčešće služi a to su kartice lojalnosti, iskorištavanje bonova, popusti na...
-
-
Diskriminacija cijenama
-
Ivan Turudić Diskriminacija cijenama je različito naplaćivanje istog proizvoda ili usluge različitim potrošačima. Klasificirana je u tri stupnja. Svaki od ta tri stupnja za primarni cilj ima zadobiti potrošačev višak. Izvedivost prvog stupnja u praksi gotovo da je nemoguća jer zahtjeva previše vremena za provođenje i nikako nije pogodno i izvedivo za velika poduzeća. Drugi stupanj je uvelike prisutan u svakodnevnici : razni programi pogodnosti i lojalnosti, količinski popusti i slično....
-
-
Diskriminacija na tržištu rada
-
Antonela Ušić Diskriminacija je jedna od aktualnih problematika na međunarodnoj razini, posebice kada je riječ o onoj koja se provodi na tržištu rada. Ovaj multidimenzionlani proces utječe na niz negativnih socio-ekonomskih učinaka na razini nekog gospodarstva i društva. Zbog toga podliježe sve restriktivnijem zakonodavnom tretmanu i istraživanjima vodećih dionika. Konačni rezultat je njegovo suzbijanje i kontroliranje.
Najzastpuljeniji oblici diskriminacije na tržištu rada su...
-
-
Diskriminacija žena na tržištu rada i na radnom mjestu u Japanu
-
Eva Vilić Ovaj diplomski rad proučava temu diskriminacije žena na tržištu rada i na radnom mjestu u Japanu. Unatoč poznatoj tehnološkoj razvijenosti države, u japanskom društvu, a tako i na radnom mjestu, prisutne su duboko ukorijenjene društvene predrasude koje su u središtu rodne nejednakosti. Stoga je cilj rada proučiti kulturološke utjecaje i strukturne prepreke koje su pridonijele neravnopravnim mogućnostima žena na japanskom tržištu rada i radnome mjestu. Također, nastoji...
-
-
Disleksija i disgrafija - rano otkrivanje i rehabilitacija
-
Marina Puljizević Tema ovog rada je disleksija i disgrafija-rano otkrivanje i rehabilitacija. U radu su obuhvaćene definicije disleksije i disgrafije, uzroci disleksije, otkrivanje disleksije, dijagnostički postupak otkivanja disleksije i disgrafije, rehabilitacija disleksije i disgrafije. U radu se mogu pronaći i smjernice za rano otkrivanje disleksije i disgrafije te smjernice roditeljima i učiteljima za postupanje s djetetom nakon dijagnosticiranja teškoća. Na kraju rada nalazi se upitnik za...
-
-
Distribuirane baze podataka
-
Barbara Rukavina Distribuirana baza podataka je baza podataka koja je podijeljena na više računala koja se nalaze na različitim lokacijama. Ta računala su povezana komunikacijskom mrežom. Svako računalo ima vlastiti sustav za upravljanje bazama podataka ili DBMS. Distribuirane baze se dijele na tri tipa sustava, a to su heterogeni i homogeni sustav te klijent/poslužitelj arhitektura. Implementacija distribuiranih baza podataka je složenija, ali su kasnije troškovi puno manji u odnosu na...
-
-
Dividendna politika Podravke d.d.
-
Matej Loinjak Problematika završnog rada temeljila se na istraživanju koje vrste dividendnih politika postoje te kakvu dividendnu politiku provodi poduzeće Podravka d.d. Cilj rada je putem teorijskog djela prikazati općenito o poduzeću, dividendim politikama i analizi financijskih izvještaja. Podravka je jedna od vodećih kompanija jugoistočne Europe u proizvodnji prehrane i farmaceutike. U svojem sedamdeset godišnjem postojanju stvorila je mnoge brendove te lojalnost i povjerenje svojih...
-
-
Divlja djeca (feral children) kroz povijest /
I bambini selvaggi attraverso la storia
-
Daniela Jugovac Un feral children. È questo che si diventa vivendo in una realtà in cui non esistono cultura, socializzazione e linguaggio. In queste condizioni, dove non esiste niente che rende „umano“ un uomo, i bambini perdono per sempre la possibilità di diventare esseri umani pur avendone avuto il diritto e la capacità dalla nascita. A questo fenomeno appartengono i bambini che hanno vissuto per molti anni lontani dalla civiltà, nella maggior parte dei casi, in boschi o foreste, o i bambini...
-
-
Dizajn baze podataka za poslovne (računovodstvene) aplikacije
-
Celestina Veselski Informacijski sustavi bitna su stavka svakog poslovnog sustava. Svaki informacijski sustav mora biti prilagođen potrebama poduzeća, a menadžeri su dužni definirati zahtjeve poduzeća. On prikuplja, obrađuje i pohranjuje podatke brzinom kojom to ne može obaviti čovjek. Dijagramom toka podataka računovodstveni informacijski sustav grafički prikazuje tijek podataka u poduzeću. On prikazuje trenutno stanje informacijskog sustava i služi za oblikovanje novog računovodstvenog...
-
-
Dizajn chatbot aplikacije za e-referadu
-
Kaja Radošević Cilj rada bio je dizajn chatbot aplikacije za E-Referadu. Finalni rezultat proizašao je od brojnih koraka izrade koji su bili pomno promišljeni. Motivacija je proizašla uz pomoć relevantnih primjera, nakon čega su odabrane tehnologije za ostvarenje ideje; Wireframe CC i Figma. Teoretski dio bio je usmjeren na sam pojam chatbot-a i UX/UI dizajna uz savjete stručne osobe u pogledu pravila dizajna. U konačnici je uslijedio prikaz wireframe-a i prototipa aplikacije „E-Referada“.
Pages
